紅河州紅投永良礦業有限公司2025年 社會公開招聘公告
紅河州紅投永良礦業有限公司（以下簡稱公司）于2019年4月22日依法注冊成立，為紅河州紅投實業有限公司國有控股子公司，是紅河發展集團有限公司下屬企業，注冊資本金5000萬元。作為集團構建“有色金屬全產業鏈”，向實體化企業轉型的重要環節，公司在個舊市北部選礦試驗示范工業園區建有年產2萬噸錫礦洗選加工廠，營業范圍為選礦、礦物洗選加工、金屬礦石銷售等。在個舊市榮獲“促進經濟平穩健康發展先進企業”等稱號。因公司發展規模和業務范圍不斷擴大，人才需求日益增長，現面向社會公開招聘工作人員2名。
一、招聘原則
（一）堅持公開、公平、公正原則；
（二）堅持五湖四海、任人唯賢原則；
（三）堅持競爭、擇優原則。
二、招聘崗位
1.生產管理部：副部長1名；
2.生產管理部：生產數據崗1名。
三、招聘基本條件
（一）基本條件
1.擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，政治思想合格。
2.遵守憲法和法律，品德良好。
3.身體健康，具有履行崗位職責需要的身體條件。
4.敬業愛崗，有較強的事業心和責任感。
5.具有應聘崗位所需的學歷、專業和技能。
（二）下列人員不得報考
1.因犯罪受過刑事處罰的。
2.曾被開除公職的。
3.涉嫌違紀違法，或正在接受紀檢監察部門審查尚未作出結論的。
4.尚未解除紀律處分的。
5.在以往公開招聘考試中被認定為有考試作弊行為的。
6.法律法規規定及其他不宜聘用的。
（三）具體崗位要求
除以上基本條件外，具體崗位要求詳見紅河州紅投永良礦業有限公司2025年社會公開招聘崗位明細表（附件1）。
四、報名程序
（一）發布招聘公告
本次招聘通過紅河人才網（https://www.hhzrc.cn）發布招聘公告，招聘相關公告信息以紅河人才網發布為準。
（二）報名時間
5個工作日，2025年9月11日-17日。
（三）報名要求
1.每人限報1個崗位。
2.符合應聘條件的報名人員自行下載并填報《紅河州紅投永良礦業有限公司2025年社會公開招聘報名登記表》《紅河州紅投永良礦業有限公司2025年社會公開招聘誠信承諾書》，提交的應聘申請材料應當真實、準確、完整。應聘者提供虛假報考申請材料的，一經查實，將取消應聘資格，涉及偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格的，將按有關規定嚴肅處理。
3.報名時需提供以下材料：
身份證、報名登記表、誠信承諾書、畢業證、學位證、學信網學歷認證報告、專業技術資格證書、職（執）業資格證書、任職、履職工作證明等相關材料掃描件各1份。
4.報名方式：本次招聘采取網上報名的方式進行，報名郵件請以“姓名+應聘崗位”命名，報名受理郵箱：HTYL230818@163.com，用人單位保證應聘資料不外泄，對應聘者個人的信息進行保密，報名資料概不退還。
（四）資格審查
1.報名結束后，由公司招聘工作領導小組辦公室對應聘人員填報的報名表和提供相關資料進行資格條件審查，并在紅河人才網對通過資格初審人員名單進行公示，公示期為5個工作日。
2.資格審查貫穿公開招聘全過程，在后續筆試、面試、政審（背景調查）、公示、聘用等環節，還將對應聘人員相關信息進一步審查核實。對違反相關紀律，弄虛作假報名參加應聘的人員，一經發現，取消其應聘（聘用）資格，并追究相關責任。
（五）考核方式
采用筆試+面試考核方式，筆試、面試的總分均為100分。
1.筆試。采用自主命題、線下閉卷考試方式進行，主要考察應聘者掌握理論知識和專業技能的能力，筆試成績60分及以上為合格，根據筆試成績由高到低排序，按照崗位類別以筆試合格排名1:3的比例（含成績并列人員）確定進入面試環節，如筆試60分及以上人數低于1:3比例，則按照筆試成績60分及以上人員進入面試，筆試成績在紅河人才網公示并公布進入面試人員名單，公示期為5個工作日。
2.面試。70分及以上為合格。面試成績按照權重計分，主考官權重為50%，其余考官加權平均分權重為50%，計算出考生的最后得分，面試成績四舍五入保留小數點后兩位。根據面試得分由高到低排序，按照招聘崗位等額確定擬聘用初步人選。如得分相同影響到擬聘用初步人選確定，則按照主考官考核得分高低確定擬聘用初步人選，主考官考核得分相同，則通過增加一輪面試的方式確定擬聘用初步人選。面試成績及擬聘用初步人選人員名單在紅河人才網進行公示，公示期為5個工作日。
（六）政審
對擬聘用初步人選進行政審，需按要求提供個人征信報告（簡版）、無犯罪記錄證明原件。
（七）體檢
1.擬聘用初步人選體檢標準參照《公務員錄用體檢標準（試行）》執行。體檢人員需到縣級及以上醫院進行體檢，費用自理。受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起3個工作日內書面提出復檢申請，經同意后，到指定醫院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。
2.擬聘用初步人選體檢時體檢醫生與體檢者有回避關系的，應予回避，對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的人員，取消聘用資格并承擔相應責任。
（八）公示
擬聘用人選在紅河人才網進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，公司將按照相關法律法規辦理聘用手續；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，或有反映且招聘領導小組對反映的問題在十個工作日內難以查實的，不予聘用。
（九）遞補
招聘過程中，因個人棄權（需簽訂《自愿放棄崗位承諾書》）、政審（背景調查）、體檢、公示等不合格所出現的空缺崗位，按合格初步人選面試成績由高到低排序，進行順延遞補1次，遞補期限為擬聘用初步人選公示期滿之日起15日內。如成績排名相同影響遞補的，則按第二輪考核主考官考核得分高低確定遞補人選，如主考官考核得分相同，取消遞補。
五、聘用
1.聘用通知下發后，聘用人員必須在規定時間內持有關材料報到。逾期不報到者，取消其聘用資格。
2.聘任人員與紅河州紅投永良礦業有限公司簽訂勞動合同，實行3個月試用期，試用期考核不合格，解除聘用。
六、薪酬及福利
聘用人員薪酬福利待遇按用人單位薪酬福利管理辦法執行。
七、紀律和監督
本次公開招聘工作接受社會公眾監督，做到信息公開、過程公開、結果公開。對本次招聘中各環節的公示公告有異議者，可在招聘期間向公司監督部門提出。
八、其他事項
（一）招聘有關信息將及時通過紅河人才網發布，請應聘人員主動及時關注發布的相關通知、公告，同時務必保持報名時所留電話暢通，如因應聘人員本人不及時上網查閱相關信息或電話聯絡不上造成的后果，由應聘人員負責。
（二）報考人員需要服從用人單位對崗位及工作地點的安排。
（三）咨詢及監督電話
咨詢電話：13908730855
監督電話：13408904383
附件1紅河州紅投永良礦業有限公司2025年公開招聘崗位明細表.docx
附件2紅河州紅投永良礦業有限公司社會公開招聘報名登記表.docx
附件4對違反有關規定已報名參加應聘人員的相關處理措施.docx
紅河州紅投永良礦業有限公司
2025年9月11日
來源：https://www.hhzrc.cn/Article/Index/Index/show/id/16359
